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如何遴选演讲者并评估演讲提案

如何为你的会议挑选演讲者:1 到 5 分的评分标准、受邀嘉宾与公开征集的平衡、多元性,以及如何体面地告知落选。

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要公平地遴选演讲者,先确定你的日程需要什么(主题、层级、形式),然后由至少两三位评审用 1 到 5 分的评分标准评估每份提案,最后才在质量、主题多样性和声音多元之间平衡,编排出议程。把受邀演讲者(保证有几个重量级名字)与公开征集(带来新的视角)结合起来。并且要回复所有人,包括没有入选的人。

本文讲的是如何做决定。如何撰写和推广征稿(CFP),我们在博客的另一篇指南中有介绍。

阅读提案之前:先确定你想要的议程

如果你在没有标准的情况下就开始读提案,最后选出的会是写得最好的,而不是你的听众需要的。在打开收件箱之前,先写下:

  • 主题主线,以及每条主线你想要多少场演讲。
  • 层级:入门、中级和高级的演讲各有多少场。
  • 形式:长演讲、闪电演讲、工作坊、圆桌讨论。
  • 总名额:日程中的席位数量,扣除主题演讲、茶歇和开幕。
  • 限制条件:演讲的语言、是否接受远程演讲者、是否承担机票或住宿。

这份文档是你与遴选委员会共享的。没有它,每位评审都会按自己心目中的活动来评判。

受邀嘉宾与公开征集

受邀演讲者 公开征集 (CFP)
作用 锁定主题演讲,以及能吸引观众和赞助商的名字 发现新的声音,了解社区,覆盖你没预料到的主题
风险 总是重复同样的人 提案很多但质量参差不齐,评审工作量更大
时机 先做,在开放 CFP 之前 在主题演讲嘉宾确认之后

一种常见做法是把议程中的一小部分留给受邀嘉宾(主题演讲和个别圆桌讨论),其余留给公开征集。这样 CFP 就不会被看成一道结果早已决定的程序。

发出邀请时,从第一条消息起就要讲清楚:日期、演讲时长、建议主题、活动承担什么(机票、住宿、酬金,或什么都不承担),以及答复的截止日期。

1 到 5 分的评分标准

一份简单、所有评审都熟悉的评分标准,能让分数具有可比性。建议的标准如下:

标准 1 3 5
与听众的相关性 偏离主题 相关,但泛泛 回应了听众的明确需求
提案的清晰度 看不出要讲什么 能看懂主题,看不出展开思路 目标、结构和结论清晰
原创性 重复已经广泛传播的内容 常见的思路,带有自己的东西 没有别人能带来的经验或角度
演讲者在该主题上的经验 没有体现 一般性经验 直接的实践经验
实用价值 只有理论或推广 有一些可应用的想法 听众能带走可以使用的东西

你可以使用这些标准的平均分,也可以参照这张表给出单一的 1 到 5 分总评。重要的是所有人使用同一个量表。

委员会的规则

  • 每份提案至少有两三位评审。只有一位评审,会让遴选变成个人意见。
  • 独立评审:每个人在看不到其他人分数的情况下打分。
  • 利益冲突:与演讲者共事、是其密友或是其上级的人,不为该提案打分。
  • 尽可能匿名评审:第一轮隐去姓名和公司,可以减少对知名人物的偏向。之后在第二轮,你可以查看对方是谁,以便核查经验和议程的平衡。
  • 简短评语:用一行话解释分数,有助于决定存疑的情况,也便于给出反馈。
  • 商业性演讲:制定明确的规则。许多会议不接受产品介绍式的演讲,除非是在标明为赞助商的时段。

从分数到议程

分数不等于日程。它们只是一份排好序的名单,委员会在收尾会议上使用:

  1. 接受分数高且评审之间没有分歧的提案。
  2. 讨论分数居中或评审之间分歧很大的提案。同一份提案一个 5 分、一个 1 分,值得好好谈一谈。
  3. 检查平衡:所有主线都覆盖了吗?有面向初学者的演讲吗?同一家公司的演讲是否太多?
  4. 检查声音的多元性(见下一节)。
  5. 排出一份候补名单。总会有临时退出的人。

多元性:如何落实而不降低水准

多元的议程不是最后才凑够的配额,而是从一开始就要着手做的事:

  • 在多元的社区中推广征稿:科技领域的女性群组、全国其他城市的社区、公立和私立高校,如果与你的主题相关,还有原住民社区。
  • 地域多元:在首都占据主导地位的国家,邀请来自中等城市的演讲者能丰富议程并扩大受众。
  • 首次登台的演讲者:为准备演讲提供辅导,或为首次发言的人设置闪电演讲时段。
  • 警惕单一构成的圆桌:发布前检查每场圆桌的构成。
  • 演讲者的无障碍:无障碍舞台,有需要的人可获得额外时间,当出行成为障碍时提供远程演讲的选项。
  • 尽可能承担费用:支付机票或住宿,能为那些没有公司资助的演讲者打开大门。

目标是让每个主题上尽可能好的演讲都能登上你的舞台,而这只有在征稿触达每一个可能做出这场演讲的人时才会发生。

告知录用与落选

妥善回复是活动声誉的一部分。今天被拒绝的人,明天可能成为你的演讲者、赞助商或与会者。

录用

包括:被录用演讲的标题、日期和时间(或日程何时发布)、时长、活动承担什么、确认的截止日期,以及你需要什么(照片、简介、演示文稿)。请对方明确确认。

落选

  • 与录用通知在同一天发出,而不是几周之后。
  • 感谢对方在提案上投入的时间。
  • 说明背景:收到的提案数量相对于可用席位的情况,不要给出你没有掌握的数字。
  • 如果可以,给出一行反馈,依据委员会的评语。
  • 提供点什么:一张折扣门票、候补名单中的一个位置、邀请在下一届再次申请。

简短模板:

你好,[姓名]:感谢你向[活动]提交“[标题]”。今年我们收到的提案远多于可用的席位,没能把你的提案纳入议程。[可选的一行反馈]。我们很希望在活动上见到你,也欢迎你在下一届再次申请。如果空出名额,我们会联系你。

遴选一结束,就尽快发布议程:已确认的演讲者是你最好的传播者。

在 BuildAConf 中,征稿会汇入一个收件箱,你的团队在其中为每份提案打 1 到 5 分,可以批量接受,演讲一键即可进入日程。对于受邀嘉宾,你可以发送个人链接,也可以在演讲者名录中按主题、语言和城市查找档案。

常见问题

每份提案需要多少位评审?

至少两位,最好三位。人数为奇数时更容易打破僵局。如果收到的提案很多,可以分摊工作量,让每位评审读一部分,但要确保每份提案都有多个独立的分数。

评审适合匿名进行吗?

第一轮,只要可能就匿名:隐去姓名和公司,可以减少对知名人物的偏向。在最终轮,你可以查看每位演讲者是谁,以便核查经验、议程的平衡和利益冲突。

如果赞助商想要一场演讲怎么办?

在销售赞助之前就确定规则。一种做法是提供一个标明为赞助商演讲的时段,不经过遴选流程。如果这场演讲放在常规议程中,它必须和其他演讲一样通过同一套评分标准。

我需要给每份被拒的提案反馈吗?

不是必须的,但一行反馈会非常受重视,尤其是对首次登台的演讲者。如果你没有时间逐一回复,至少回复那些提出请求的人,并且让落选通知与录用通知在同一天发出。